Evoluzione delle pratiche di talent management in Italia: sviluppare e guidare i talenti delle persone

Il Webinar presenta i risultati della ricerca dell’Osservatorio HR Innovation Practice in merito al cambiamento dei modelli di Talent Management in Italia. Nel contesto attuale, caratterizzato da un’elevata competitività e continui cambiamenti interni ed esterni, la gestione del talento in azienda diviene un fattore critico per il successo. Cosa si intende dunque per talento e come si approcciano le aziende italiane a questa tematica? Le persone si sentono valorizzate all’interno dell’organizzazione?

Nel contesto attuale, che cosa si intende per talento?
Quali iniziative mettono in atto le organizzazioni per attrarlo e gestirlo?
Quanto le persone sentono di essere valorizzate all’interno dell’organizzazione?

I contenuti del Webinar si rivolgono principalmente alle seguenti figure: Direttori HR, responsabili formazione, responsabili comunicazione interna, responsabili amministrazione del personale, responsabili ricerca e selezione del personale.

Martina Mauri

Direttrice degli Osservatori HR Innovation Practice ed Edtech e ricercatrice dell’Osservatorio Smart Working. Svolge attività di ricerca in ambito risorse umane con focus sulle opportunità offerte dal digitale in questo campo.