La Formazione nelle MPMI italiane, analisi e prospettive
Data e ora
19/02/2026 (10:30 - 13:30)
Luogo
Aula Magna Carassa e Dadda, Politecnico di Milano
Politecnico di Milano - Edificio BL.28, via Lambruschini 4, campus Bovisa, 20156, Milano (MI)
Descrizione del Convegno
In un contesto caratterizzato da rapidi avanzamenti tecnologici e profonde trasformazioni, è indispensabile che le micro, piccole e medie imprese dedichino molta attenzione alle risorse umane. La formazione, comprensiva delle attività di upskilling e reskilling, il dialogo intergenerazionale per il trasferimento di competenze, il coinvolgimento delle figure apicali delle aziende in questi percorsi evolutivi sono temi da affrontare con urgenza per accrescere la capacità di adattamento ai cambiamenti, la competitività e l’attrattività agli occhi soprattutto dei giovani.
Il Convegno di presentazione dei risultati della Ricerca “La Formazione nelle MPMI italiane”, condotta dall’Osservatorio Innovazione Digitale nelle PMI della School of Management del Politecnico di Milano e giunta alla seconda Edizione, si propone di approfondire queste tematiche, attraverso i risultati della ricerca condotta e il confronto con gli esperti che hanno accompagnato e sostenuto l’iniziativa.
Il giorno dell’evento sarà possibile scaricare gratuitamente il white paper della Ricerca.
Gli atti completi, comprensivi del Video on demand del convegno, saranno invece disponibili in modalità premium dai giorni successivi all’evento.
Saprai rispondere a queste domande chiave
- Come può la Formazione diventare un motore di competitività e crescita nelle micro, piccole e medie imprese italiane?
- In che modo le MPMI italiane integrano le attività di formazione all'interno della loro organizzazione?
- Quali attività di formazione conducono le MPMI italiane?
- Quali difficoltà riscontrano le imprese nello svolgimento di attività di formazione?
- A quali attori si rivolgono le imprese per pianificare e svolgere attività di formazione?
- Quali sono le priorità delle imprese nel trasferimento intergenerazionale delle competenze?
- La formazione è percepita dalle imprese come una leva per l’attrattività?
Programma
Saluti e Introduzione ai lavori
Claudio Rorato
Direttore, Osservatorio Innovazione Digitale nelle PMI, Politecnico di Milano
Lo scenario internazionale
Intervento a cura del Centro Europeo per lo Sviluppo della Formazione Professionale (CEDEFOP)
Presentazione dei risultati della Ricerca – Formazione e strategia, situazione attuale e prospettive di miglioramento
Prima Tavola Rotonda a commento dei risultati della Ricerca
Presentazione dei risultati della Ricerca – Dialogo intergenerazionale e formazione come leva per lo sviluppo
Seconda Tavola Rotonda a commento dei risultati della Ricerca
Intervengono i Partner del Progetto:
Enrico Vannicola
Presidente, ANCL
Roberto Bellini
Direttore, Assosoftware
Confartigianato Imprese Lombardia
Relatore da definire
Marta Rispoli
Responsabile Orientamento e Formazione, MADE – Competence Center Industria 4.0
Massimo Giorgi
Promozione e Sviluppo, FonARCom
Gianfranco De Simone
Direttore Generale, Foncoop
Fondartigianato
Relatore da definire
Egidio Sangue
Direttore, Fonditalia
Franco Valente
Direttore, Fondoprofessioni
Serena Communara
Direzione Tecnica HR, Formula Coach
Raffaele Musella
HR Consultant, Innovation4HR
Lisa Lancorai
Direttrice, SEAC Cefor Srl
Emiliano Fedeli
Senior Learning Consultant, Solco
Franco Forin
General Manager, Wesionary Servizi S.r.l.
Prospettive e proposte per una Formazione migliore
Intervengono:
Martina Mauri
Direttrice, Osservatorio HR Innovation Practice
Antonio Palmieri
Fondatore e Presidente della Fondazione Pensiero Solido
Susanna Sancassani
Responsabile Centro METID, Politecnico di Milano
Emanuela Truzzi
Responsabile PEF, Associazione Italiana Formatori
Conclusioni
Claudio Rorato
Direttore, Osservatorio Innovazione Digitale nelle PMI, Politecnico di Milano
Fine evento
Fine evento
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