Per non farsi travolgere dall’onda del digitale, la Direzione HR deve trasformarsi e assumere il ruolo di Business Enabler. E deve farlo fornendo al business tutti gli strumenti e le informazioni necessari per operare e prendere decisioni. Come fare tutto questo? Mettendo le persone al centro. La Direzione HR deve ripensare i suoi processi per mettere le persone al centro, trattare i dipendenti come clienti e chiedersi: di cosa hanno bisogno? Tema centrale diventa, dunque, l’ingaggio e la motivazione dei dipendenti in azienda.
Il Webinar si propone di analizzare le iniziative per l’aumento della partecipazione, il coinvolgimento e la motivazione delle persone con focus sul welfare aziendale
- Quali iniziative utilizzano le aziende per favorire la motivazione e il coinvolgimento delle persone adottate dalle aziende?
- Quali sono gli effetti di tali iniziative in azienda?
- Quali sono i fattori che maggiormente motivano e coinvolgono le persone?
- Che ruolo gioca il welfare aziendale nella motivazione e nel coinvolgimento delle persone in azienda?
Il webinar si rivolge agli HR executive, top manager e professionisti del settore HR.
Fiorella Crespi
Direttrice degli Osservatori Smart Working, Smart Working nella PA.
Martina Mauri
Direttrice degli Osservatori HR Innovation Practice ed Edtech e ricercatrice dell’Osservatorio Smart Working. Svolge attività di ricerca in ambito risorse umane con focus sulle opportunità offerte dal digitale in questo campo.