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Comune di Genova

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Informazioni

  • Data 02 marzo 2016
  • Osservatorio Smart Working
  • Lingua Italiano
  • Funzione Risorse Umane/Organizzazione
  • Settore PA
  • Tema Performance
  • Numero di download 7
  • Azienda Comune di Genova

Soluzione implementata

  • L’adesione su base volontaria all’iniziativa della Giornata prevedeva di presentare un progetto ad hoc da svolgere definendo degli indicatori di performance per monitorare l’efficacia dell’attività svolta da remoto. Ha coinvolto circa 82 dipendenti i quali hanno lavorato presso il proprio domicilio oppure fuori sede. Interessante il caso dei messi notificatori che hanno goduto di forme di flessibilità oraria e la possibilità di avere come area territoriale quella vicino al proprio domicilio. Questa iniziativa ha portato risultati molto positivi per il Comune, per i messi notificatori e per i cittadini. Il Comune ha inoltre erogato una serie di corsi di formazione per promuovere una maggiore flessibilità nella propria organizzazione del lavoro.

Descrizione

Il Comune di Genova ha partecipato alla Giornata del Lavoro Agile 2015 come promotore e sperimentatore dello Smart Working. L'adesione su base volontaria all'iniziativa, prevedeva di presentare un progetto ad hoc da realizzare in occasione della Giornata. Di particolare rilievo è il progetto realizzato dai messi notificatori che ha portato risultati molto positivi per il Comune, per i messi notificatori stessi e per i cittadini.

Benefici

  • Grazie alla cooperazione tra i il comune di Genova e le aziende locali è stato possibile sensibilizzare il territorio sulle tematiche di Smart Working. Inoltre i dipendenti coinvolti, hanno riscontrato una maggiore produttività e un miglior work-life balance.

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